La AMFEM fortalece su Plan de Trabajo 2025–2027 con un taller de planeación estratégica participativa

El pasado jueves 8 de octubre de 2026, el Cuerpo de Planeación de la Asociación Mexicana de Facultades y Escuelas de Medicina (AMFEM) organizó el Taller de Planeación Estratégica Participativa donde participaron integrantes del Cuerpo Directivo, el Cuerpo Directivo Ampliado, con el objetivo de generar procesos de mejora continua para cada línea y acción estratégica del Plan de Trabajo 2025–2027 que cada uno tiene asgnadas. Para ello se partió de una planeación participativa orientada a la gestión de resultados.

El taller inició con la presentación del Reporte de Avances General, que permitió reconocer los logros alcanzados, los retos persistentes y las brechas de implementación de cada proyecto. Después, los responsables de proyecto trabajaron en la articulación de las acciones estratégicas con las líneas de trabajo. Además, diseñaron procesos de las líneas y estrategias con fechas de cumplimiento, con apoyo de los estatutos de AMFEM, el plan de trabajo 2025-2027 y la inteligencia artificial de manera responsable .En la plenaria se compartieron las rutas ( procesos) de mejora construidas, donde recibieron retroalimentación para fortalecer la articulación entre los cuerpos colegiados. Para cerrar, cada responsable firmó una carta de compromisos de mejora continua.

Como próximo hito, en marzo de 2027, (con reuniones de seguimiento en noviembre 2026 y febrero 2027), se entregarán las evidencias de los procesos sistematizados, los manuales y las guías de trabajo. Con ello se busca consolidar una gestión participativa basada en resultados verificables.

La AMFEM agradece a la Presidencia, al Cuerpo Directivo y a todos los participantes su compromiso con la mejora continua de la educación médica en México. De la reflexión a la acción, seguimos avanzando juntos.